Phó chủ quản là một vị trí công việc đang còn thiếu và được tập đoàn liên minh KJC đăng thông tin tuyển dụng. Nhân viên sẽ được làm việc trong một môi trường chuyên nghiệp, năng động và phụ cấp cao. Bài viết sau đây sẽ cung cấp chi tiết các thông tin liên quan đến công việc.

Khái quát về công việc của phó chủ quản

Nội Dung Chi Tiết :

Phó chủ quản là một công việc truyền tải các thông tin, nội dung liên quan KJC đến khách hàng qua nhiều hình thức khác nhau. Các nền tảng mạng xã hội là công cụ cực kỳ quan trọng để xây dựng nên thương hiệu.

Trong phòng truyền thông, tập đoàn đang cần gấp các trị ví bổ sung. Nhiệm vụ chính ở đây là quản lý trực tiếp đội nhóm để tất cả các nhân sự hoàn thành tốt nhất.

Bên cạnh đó, người lao động cũng cần phải xây dựng ý tưởng và hỗ trợ những vị trí khác để phát triển phòng ban. Từ đó sẽ nâng cao được hiệu quả lao động và đạt KPI trong quá trình làm việc tại công ty.

Mô tả chi tiết công việc tại KJC

Công việc chi tiết của phó chủ quản tại tập đoàn

Để có thể trở thành một nhân viên phó chủ quản chính thức thì người lao động cần phải nắm được nhiều kỹ năng. Sau đây sẽ là các yêu cầu cơ bản cho vị trí tại đây:

Nắm chắc được các kiến thức liên quan đến ngành nghề: Người lao động cần tốt nghiệp các ngành về truyền thông, quản lý và có kinh nghiệm 6 tháng trở lên ở vị trí phó chủ quản tương đương.
Có khả năng sắp xếp, đưa ra lịch trình cụ thể, tiến độ trong công việc chi tiết cho từng nhân sự.
Chỉnh sửa video, hình ảnh: Để có thể đáp ứng được công việc thì người lao động cần nắm chắc được cách sử dụng các công cụ hỗ trợ chỉnh sửa. Cần phải chỉnh sửa hình ảnh, âm thanh sao cho phù hợp nhất mà công ty yêu cầu.
Hiểu rõ về tất cả các trang mạng xã hội: Công việc của phó chủ quản cần làm trên các trang mạng xã hội. Chính vì vậy, yêu cầu ứng cử viên cần phải nắm chắc và hiểu thật rõ về các nền tảng social.
Nhân sự sẽ làm việc trực tiếp tại văn phòng với thời gian là 9 tiếng cho 1 ngày. Trong đó, 1 tuần sẽ được nghỉ phép 1 ngày và được chủ động sắp xếp lịch nghỉ.

Thông tin về lương và chế độ thưởng cho phó chủ quản

Lương thưởng và quyền lợi của người lao động tại KJC

Khi ở vị trí nắm giữ vai trò quan trọng trong bộ máy nhân sự thì mức lương của phó chủ quản cũng sẽ cao hơn các vị trí khác. Sau đây sẽ là chi tiết về mức lương cơ bản và các khoản phụ cấp khác cho nhân viên:

Lương cứng dành cho nhân sự

Khi trúng tuyển vào công ty liên minh thì nhân viên cần phải trải qua ít nhất là 3 tháng thử việc với mức lương 30 triệu cho mỗi tháng. Khi hết thời gian thử việc, người lao động được chuyển thành chính thức thì lương cứng là 50 triệu động.

Bên cạnh đó, việc làm của phó chủ quản cũng sẽ được thưởng khi đạt được hiệu suất công việc. Công ty luôn đưa ra những tiêu chí và lương thưởng hấp dẫn để nhân viên cố gắng hoàn thành công việc tốt nhất.

Các quyền lợi đặc biệt

Ngoài mức lương cao hấp dẫn được trả vào ngày 15 hàng tháng, vị trí đó cũng sẽ nhận thêm nhiều phúc lợi đặc biệt khác. Sau đây sẽ là các quyền lợi và chế độ thưởng cho nhân viên:

- Tập đoàn sẽ hỗ trợ thêm 3 triệu đồng mỗi tháng cho tiền ăn uống, tiền sinh hoạt và 2 triệu cho sinh nhật.
- Tất cả đều được hỗ trợ ở lại ký túc xá trong trụ sở chính và được cung cấp đầy đủ đồ dùng thiết yếu phục vụ cho nhu cầu sinh sống.

Phó chủ quản sẽ có 15 ngày để về quê thăm gia định, được tính đầy đủ và không mất tiền lương.

Các chế độ khác về bảo hiểm, bảo vệ người lao động thì công ty đều sẽ làm theo đúng luật lao động được đưa ra.

Học tập nâng cao chuyên môn

Khi làm việc tại tập đoàn liên minh, người lao động sẽ được học hỏi thêm các kỹ năng khác để phục vụ cho quá trình làm việc. Bên cạnh đó, công ty luôn hỗ trợ về tất cả mọi mặt cho nhân sự trong suốt quá trình công tác tại tập đoàn.

Tham gia vào các khoá đào tạo kỹ năng cuộc sống, chuyên nghiệp khi trúng tuyển vào vị trí phó chủ quản tại công ty liên minh. Bên cạnh đó còn có cơ hội trau dồi thêm kiến thức về Tiếng Anh.

Điều kiện cần đáp ứng khi đăng ký tuyển dụng

Để có thể trúng tuyển vào các vị trí mà thương hiệu đang tìm kiếm thì cần phải đáp ứng được một vài điều kiện cơ bản. Sau đây sẽ là những yêu cầu mà người lao động cần phải có:

Ứng cử viên cần phải đạt đủ từ 18 tuổi trở lên mới có cơ hội đăng ký ứng cử vào vị trí phó chủ quản tại công ty.
Khi làm việc thì cần phải có trách nhiệm với công việc được giao, không trễ hạn hay đùn đẩy qua cho người khác.
Có tinh thần học hỏi cao và thích ứng với môi trường nhanh để có thể theo kịp được những người khác.
Thường xuyên học hỏi, trau dồi thêm kiến thức mới để phục vụ và cập nhật trong quá trình làm việc.

Kết luận

Phó chủ quản là vị trí đang được tập đoàn KJC tuyển dụng với mức lương hấp dẫn cùng chế độ đãi ngộ cực kỳ tốt. Nhân viên sẽ được làm trong môi trường chuyên nghiệp, năng động. Hãy nhanh tay đăng ký ứng tuyển ngay nếu cảm thấy bản thân phù hợp với công việc.